Secretaría General

Plan de Anual de Vacantes INTEP - 2023

El Plan Anual de Vacantes, es una herramienta que tiene como propósito estructurar y actualizar la información de los cargos vacantes del Instituto de Educación Técnica Profesional de Roldanillo, Valle - INTEP, con el fin de programar la previsión de los empleos con vacancia definitiva, una vez se generen, para que no afecte el cumplimiento de la misión Institucional, siempre y cuando se disponga de la respectiva disponibilidad presupuestal.

Así mismo, permite proyectar el procedimiento de selección, perfiles y número de cargos existentes que deban ser objeto de provisión, con el fin de garantizar el cumplimiento de la misión de la Institución. En lo que corresponde a la actualización de la información de las vacancias, esta se debe realizar en la medida en que se vayan cubriendo las mismas o si se genera en otras. Igualmente, busca establecer cuáles son las necesidades de planta para el cumplimiento de las funciones de la entidad.

Por lo anterior, el INTEP desarrollará el Plan Anual de Vacantes de conformidad con la normatividad que regula la materia y de acuerdo a las políticas que establece el Departamento Administrativo de la Función Pública - DAFP.

INTRODUCCIÓN, pág. 3
1. MARCO NORMATIVO, pág. 4
2. OBJETIVOS, pág. 5
2.1 OBJETIVO GENERAL
2.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS 
2 METODOLOGÍA 
3 CONCEPTOS, pág. 6
4 ALCANCE, pág. 7
5 PLANTA ACTUAL
5.1 VACANTES, pág. 8
6 ESTRATEGIAS DE PROVISIÓN, pág. 9
6.1 EMPLEOS DE CARRERA ADMINISTRATIVA, pág. 10
6.2 EMPLEOS DE LIRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN, pág. 11
6.3 TRASLADO 
6.4 REUBICACIÓN, pág. 12
6.5 TIPOS DE VACANTES
7. METODOLOGÍA PARA LA PROVISIÓN 
7.1 METODOLOGÍA DE PROVISIÓN A CORTO PLAZO, pág. 13
7.2 METODOLOGÍA DE PROVISIÓN A MEDIANO PLAZO 

Números de páginas: 13 págs.

Plan de Anual de Vacantes INTEP - 2023.